随着工资水平的提高,劳动的供给量先增加,但工资提高到一定水平后,劳动的供给不仅不会增加反而减少。劳动供给取决...
第一,国家人均资源不同,就拿我们中国和英国比吧,中国人口13.9亿人,英国人口却只有6.5亿人,那么我们就可以明显...
1. 西方企业技术密集型更多(外加知识产权保护更好),因此可以支撑更高的毛利,中国还是在中低端制造业上折腾,假冒伪劣泛滥,自然会差很多。 当然中国也在追赶...
2. 人们常常认为,欧洲不仅工资高,而且工作时长较短,这给人一种理想化的印象。3. 这种观念可能源于两个主要原因。首先,欧洲人口相对稀少,导致企业雇佣劳动力的...
由此来看,完全是人民币中国以自身一部分生产力来补贴美元中国。同时,由于是买方市场,国际贸易统一用美元结算。结...
第一,欧洲人口稀少,所以公司雇佣一个合适的劳动力的成本本来就高。如果不用高薪和高福利来吸引员工,那么可能将会...
他们和他们的家人不愿他们离家很远,而他们的父辈又年龄大了,工厂不愿要了,也造成一些工厂不像以前那么好招人;4、现在社会的价值观念也促使1000多的工作招不到...
中国人一般去加州、纽约州、德州、华盛顿州这些发展比较好的地方工作,主要做投资、咨询、商务沟通方面的工作。当然,作为一个非常重视科技发展的国家,美国还吸引...
欧美人干活的确干得少,远不及中国人勤奋,但是他们的日子过得很滋润,这主要是欧美人劳动力价格高,比咱这边收入高...
东南亚地区经济相比欧美等国经济水平和科技水平都不占优势,这属于历史遗留问题,所以在发展经济方面只能依赖劳动力...
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